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「フィードフォワード」の商標登録に成功したのは、 私と私の会社（コノウェイ）にとって非常に大きな出来事です。 （写真は、特許庁から送られてきた商標登録証） 書籍『フィードフォワード』の中で定義した 「

いつも聞かれることがあります。 「久野さんは今でもアファメーションをしていますか？」 完全にマスターしたらアファメーションは卒業になると思う方もいるようです。 もちろん、僕もアファメーションをしていま

ゴールドビジョン®の開発から３年。 フィードフォワードの発表から半年。 まだ時期が早いかと思っていましたが、求めに応じてその先についてお伝えする時期が来ました。 それは「天才のからくり」です。 私は「

「誰もが必ず結果を出せるように」と考えて方法論を構築してきたおかげで、嬉しいことに、これまでにゴールドビジョンを学んで人生が大きく変化しなかった人を知りません。 大胆に聞こえるかもしれませんが、そこま

フォレスト出版が、私が今年６月に行なった「ゴールドビジョン®セミナー」の映像を活かして豪華なDVDプログラムを作ってくれました。 合計時間６時間以上の大変なボリュームで、内容はもちろん充実！ 私も、制

8月に開催して多くの方にご参加いただきました「フィードフォワード体験会」。 次は「親子バージョン」を行うことにしました。 先日、あるお子さんがお母さんに「ママ、何になりたいの？」とフィードフォワードし

ごく自然な流れで、僕の身の周りの方はみんな『フィードフォワード』を読んでくれていて、そのため、僕の周りでは過去のことを話題にする人がほとんどいなくなりました。 僕が無理に未来に話を向けているわけではな

テンプル大学日本学校（TUJ)で講師として教え始めてすでに3年が経ちました。 年に3セメスター（学期）教えていて、一学期が8回の授業なので、年間で24週間教えています。 私の授業は月曜日の夜に行われる

書籍『いつも結果を出す部下に育てるフィードフォワード』の中で、 「フィードバック」はやめたほうがいい、 「PDCA」はやめたほうがいい、 と書きました。 とは言うものの、実は「フィードバック」も「PD

いつも笑顔で過ごせたらいいですよね。 皆さんは、いかがですか？ いつも笑顔ですか？ 僕は結構そうです。 結構、いつも笑顔です。 実は、いつも笑顔でいるためにやっていることがあります。 簡単なことです。